シンガポール金融管理局（MAS）は、国会からの書面による質問に対し、海外人材ネットワークおよび専門スキルパス（ONE Pass）フレームワーク下の投資管理チャネルは、資産運用会社の創業者や事業成長に大きく貢献するベテラン投資専門家など、世界トップクラスの人材を誘致することを目的としていると述べた。MASは、この動きがシンガポールの競争力向上、資本の定着、ビジネス機会の拡大、そして地元住民のための質の高い雇用創出に貢献すると指摘した。2025年末時点で、シンガポールの資産運用業界には約2万5千人の従業員がおり、そのうち地元従業員が約80%を占め、2020年から2025年の間に地元雇用者数は6千人増加した。MASはまた、主要金融機関との協力や人材育成プログラムを通じて、地元専門家が金融分野のリーダーシップ職に就くよう積極的に育成していると強調した。