직업 경력 단계별로 나누어진 직원의 경우, 미국 사회보장 혜택은 철도 퇴직 연금 1단계 혜택 금액을 '1대1' 비율로 줄입니다.
미국 철도 산업과 비철도 산업 모두에서 근무한 이력이 있는 개인의 경우, 사회보장 혜택은 철도 퇴직연금 Tier I 혜택 금액을 직접적으로 감소시킵니다. 이는 Tier I 연금이 사회보장이 제공하는 혜택에 상응하도록 설계되었으며, 전체 경력 소득이 이미 모두 포함되어 있기 때문입니다. 그러나 철도 서비스 연수만을 기반으로 하는 추가 연금인 철도 퇴직연금 Tier II는 사회보장 혜택으로 인해 절대 감소하지 않습니다. 이러한 조정 메커니즘은 동일한 통합 직업 기록을 기반으로 사회보장과 동등한 두 가지 혜택이 지급되는 것을 방지합니다.
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