AARP 보고서: 고용주의 46%는 40세 이상 직원이 AI 의사결정을 주도한다고 말하지만, 50세 이상 직원 중 AI 교육을 받은 사람은 12%에 불과합니다.
미국 은퇴자 협회(AARP)는 분석을 통해 46%의 고용주가 40세 이상 직원이 AI 사용 결정에 주도적인 역할을 한다고 밝혔음에도 불구하고, 자체 조사 결과 50세 이상 직원 중 AI 관련 교육을 받은 사람은 12%에 불과한 반면, 같은 기간 해당 연령대 직원 중 49%가 AI 학습에 관심을 보였다고 지적했습니다. AARP는 기업들이 가장 가치 있는 AI 자산인 숙련된 직원을 간과하고 있으며, 이는 막대한 경제적 손실로 이어져 2050년에는 연령 차별로 인해 미국 경제가 최대 3조 9천억 달러의 GDP 손실을 입을 수 있다고 예상했습니다.
출처:Yahoo财经 · 원문 링크
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